为充实心理辅导队伍、提升校园心理服务质量，博宁心理辅导站近期有序开展招新筹备、面试选拔及部门首次会议，为新学期工作奠定基础。

一、精心筹备，筑牢招新基础——招新筹备工作有序落地

2025年9月1日-4日，博宁心理辅导站部长团队在游仙区文化长廊推进招新筹备，围绕方案策划、物料制作、流程细化与人员分工展开部署，确保招新有序推进。

期间，团队设咨询点面向新生讲解，介绍部门核心工作及过往特色活动，明确加入部门的工作内容与能力提升方向，为新生报名提供指引。

二、严谨选拔，注入新鲜血液——招新面试工作顺利开展

为选拔具备心理服务意识、善于沟通的人才，9月4日，各部长组成面试官团队，在学生活动中心2楼团辅室开展面试。

面试中，面试官围绕学生对心理工作的认知、岗位适配度等提问，对表现紧张的学生耐心引导，对闪光点及时肯定，既严守选拔标准，又传递部门温度，成功筛选出优质储备力量。

三、凝心聚力，明确方向启新程——第一次部门会议圆满召开。

9月9日，心理辅导站在学生活动中心2楼团辅室召开全体成员会议，由部长主持，新老成员全员参会。

会议先组织“破冰式”自我介绍，帮助成员快速熟悉；随后明确新学期核心任务，按“活动策划组”“咨询协助组”“宣传推广组”划分职责；还讲解考勤、保密原则等管理制度，并初步规划9月下旬“情景剧复演工作”、10月中旬“心理健康日游园会活动”两项重点工作。此次会议统一团队思想，为新学期工作提供保障。

（供稿：博宁心理辅导站 文/黄秋雨 摄/伍晨曦）